Menas mokyti
Kas tai yra?
Tai seminaras, skirtas visų lygių vadovams ir specialistams, kurie savo organizacijos viduje veda mokymus.
Seminaro tikslas – suteikti žinių ir ugdyti įgūdžius, reikalingus siekiant kokybiškai konsultuoti kolegas ir efektyviai vykdyti organizacijos darbuotojų mokymus.
Kuo tai naudinga?
- Seminaro dalyviai žino suaugusiųjų mokymosi ypatumus, patirtinio mokymosi naudą, kokios savybės būtinos suaugusiųjų mokytojui ir kaip jas pritaikyti.
- Už mokymus atsakingi darbuotojai moka naudoti suaugusių mokymo metodus, sudaro efektyvias mokymo programas.
- Vidiniai dėstytojai moka dirbti su įvairaus dydžio auditorijomis, valdo jų dėmesį ir kokybiškai perteikia informaciją.
- Profesionalūs vidiniai mokytojai padeda efektyviai ugdyti Jūsų darbuotojus ir prisitaikyti prie nuolatinių pokyčių.
Kaip tai vyksta?
- Pateikiama teorinė medžiaga apie suaugusiųjų mokymosi ypatumus, patirtinį mokymąsi, efektyvius mokymo metodus ir jų taikymą, auditorijos valdymą ir kt.
- Analizuojami praktiniai pavyzdžiai, diskutuojama apie aktualias dalyvių darbines situacijas.
- Atliekamos individualios (namų darbai po pirmos dalies) bei grupinės praktinės užduotys, jos filmuojamos ir analizuojamos.
- Sudaromi asmeniniai dalyvių veiksmų planai.
- Seminaro turinys bei eiga derinami pagal dalyvių poreikius, veiklos specifiką ar tam tikrų įgūdžių lygį.
Kiek tai trunka?
Seminaro trukmė – keturios dienos, dvi dalys po dvi dienas su pertrauka tarp dalių (32 akademinės valandos).
