Kompanijos komandos formavimo renginys
Kas tai yra?
- skatinti bendradarbiavimą ir tarpusavio pagalbą tarp komandos narių ar padalinių,
- nustatyti, kas Jūsų komandos bendrame darbe vyksta gerai, o ką reikia tobulinti,
- aptarti komandos/kompanijos ateitį: ko ir kaip mes siekiame,
- tiesiog gėriau pažinti vienas kitą ir praleisti laiką taip, kad norėtųsi pakartoti.
Kuo tai naudinga?
- Atmosfera Jūsų organizacijoje tampa pozityvi ir palanki darbui.
- Pagerėja darbuotojų tarpusavio supratimas ir bendradarbiavimas.
- Darbuotojai laikosi pagrindinių komandinio darbo principų ir geriau jaučiasi kolektyve.
- Organizacijoje mažėja darbuotojų kaita, didėja darbo efektyvumas.
Kaip tai vyksta?
Renginio filosofija. Renginio metu siekiama ne papasakoti, o kartu su dalyviais ATRASTI bendro darbo principus, ne papasakoti „knyginę teoriją“, o kartu su dalyviais SUKURTI unikalią Jūsų kompanijos „teoriją“ (kuri remiasi Jūsų komandos patirtimi).
Tai atliekama žaidybinių, kūrybinių, problemos sprendimo užduočių, diskusijų tarp komandos narių pagalba. Atliekamos užduotys pritaikomos pagal išsakytus kompanijos poreikis ir keliamus renginiui tikslus. Priklausomai nuo tikslų, gali būti atliekama užduočių analizė.
Renginio turinys. Jūsų kompanijos vasaros renginys gali vykti remiantis skirtingais scenarijais. Pasirinktas scenarijus lemia renginio formą, naudojamas užduotis, pagrindinius akcentus renginio metu. Žemiau pateiktame paveikslėlyje parodyti galime renginio scenarijai pagal Jūsų keliamus renginiui tikslus:
