Naujienos

Paslaugos

Asmenybės augimas ir asmeninis efektyvumas

Asmenybės augimas ir asmeninis efektyvumas

Dažnai darbuotojai turi panašias profesines kompetencijas, tačiau veiklos rezultatai skiriasi. Tai lemia asmeninis efektyvumas, kuris bendrąja prasme yra apibrėžiamas kaip gebėjimas pasiekti norimą rezultatą. Detalizuojant šį gebėjimą akcentuojami asmenybės ypatumai ir socialiniai bei emociniai įgūdžiai. Darbinėje veikloje pranašumų įgyja tie, kurie žino savo stiprybes ir jomis naudojasi, sugeba valdyti savo ir kitų žmonių emocijas, moka bendrauti ir daryti įtaką.

sprendimo-budai

Socialinių ir emocinių įgūdžių stiprinimas

  • Dalykinis bendravimas
  • Konfliktų valdymas
  • Emocijų pažinimas ir valdymas
  • Emocinis intelektas, fizinis intelektas
  • Kūno kalba
  • Streso valdymas
  • Atsinaujinantys mano energijos šaltiniai
  • Viešas kalbėjimas
  • Laiko planavimas ir valdymas
  • Įtakos praktika
  • Debatai
  • Komandinis darbas

Asmenybės pažinimas ir augimas

  • Asmenybės tipologija (pagal DiSC arba MBTI)
  • Pasitikėjimas savimi
  • Kūrybinis mąstymas
  • Charakteriai kine ir organizacijoje
  • Paskaitos įvairiomis asmenybės psichologijos temomis
  • Mindfulness – sąmoningumo didinimas, vadovo sąmoningumo didinimas
Reikia daugiau informacijos?
Susisiekite