Mokymų tikslas

Patirti ir suprasti sisteminio mąstymo įkvėptą vadovavimo stilių – dinamišką ir holistinį požiūrį į vadovavimą, kuris padeda atskleisti tikrąjį komandos kolektyvinio intelekto potencialą.

Sistemų įkvėptas vadovavimas leidžia mums pažiūrėti iš balkono, kai vienu metu galime būti „pokylių salėje“ – su žmonėmis ir procesais, bei balkone – pamatyti visuminį vaizdą.

Mokymų turinys

1 dalis

Ši sesija supažindins su santykių sistemų intelektu, atliekant keletą patyriminių pratimų ir pristatant 3 intelekto lygių teoriją. Išnagrinėsime kolektyvinio intelekto galios panaudojimo vertę, santykių prioriteto svarbą ir sąjungų kūrimo galią.

2 dalis

Šiame užsiėmime pateikiami iš karto pritaikomi įrankiai ir metodai, kurie padės dalyviams vadovaujantis sistemine lyderyste pažvelgti iš balkono. Remdamiesi idėja, kad visuma yra daugiau nei jos dalių suma, šiame užsiėmime analizuosime būdus, kaip atskleisti sistemas sau patiems ir paremti jų natūralią, protingą ir kūrybingą prigimtį.